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Trabajadoras y trabajadores especialmente sensibles

Trabajadoras y trabajadores especialmente sensibles

La Universidad dispone de un protocolo para  resolver las situaciones que se plantean cuando las condiciones de salud, estado biológico, situación de discapacidad (física, psíquica o sensorial) u otras causas dan lugar a una especial sensibilidad de un trabajador ante las condiciones de trabajo que desarrolla habitualmente.

Las situaciones derivadas de embarazo y lactancia se encuentran fuera de este protocolo ya que son objeto de una regulación específica.

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