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Trabajo en equipo y cooperación

Estudiantes trabajando en equipo
  • Fecha: lunes 16, 23 y 30 de octubre, 6, 13, 20 y 27 de noviembre
  • Horario:  de 13:00 a 15:00 h
  • Lugar: Campus de Leganés (Aula 1.0.F01)
  • Duración: 15 horas presenciales y 8 horas no presenciales (trabajos que se expondrán en clase)
  • Precios:
    • Comunidad universitaria: 25€
    • Externos: 100€
  • Nº de plazas: 30
  • Inscripción y créditos

    Reconocimiento de un crédito optativo o de Humanidades

  • Objetivo
    • Conocer las principales orientaciones teóricas relativas al estudio de los grupos.
    • Desglosar y analizar los principales elementos estructurales y dinámicos de los grupos.
    • Conocer y practicar diversas metodologías de trabajo en equipo.
    • Optimizar la organización, dirección y desarrollo de las reuniones.
    • Conocer las características y oportunidad de diferentes estilos de liderazgo.
    • Desarrollar estrategias para prevenir y resolver conflictos en el trabajo en equipo.
    • Incrementar la eficacia y productividad del trabajo en grupo en aprendizaje cooperativo.
    • Contribuir a la formación integral y al desarrollo personal de los estudiantes.
  • Programa
    • Introduccion

    Importancia del trabajo en equipo. Concepto de grupo.

    Papel de la comunicación. Motivaciones.

    • Teoría de grupos

    Tipos de grupos. Orientaciones teóricas.

    Evolución, formación  y desarrollo. Grupos eficaces.

    • Estructura y composición del grupo

    Estructura. Tamaño. Redes de comunicación. Entorno físico.

    Cohesión. Heterogeneidad. Dinámica e interacción.

    • Técnicas de trabajo en grupo

    Técnicas de trabajo en grupo. Criterios de selección.

    Evaluación del trabajo en grupo.

    • Reuniones

    Reuniones de alto rendimiento. Dinámica de la reunión.

    Dirigir la reunión. Estructura de la reunión.

    • Dirección y liderazgo

    Liderazgo. Tipos de liderazgo. Características del líder.

    Delegación eficaz

    • Decisiones y conflictos

    Conformidad. Toma de decisiones. Cooperar y competir.

    Resolución de conflictos. Negociación

  • Profesorado

    Ismael Ortiz Peñas. Socio fundador de Desarrollo de Soluciones Educativas e Intervención Social SL y de Ocionalia, espacios de Aprendizaje SL. Es Máster en Agile Project, Máster en Dirección y Gestión de Entidades sin ánimo de lucro por la UCM, y formador de formadores.

    Experto en Gestión de Entidades y Procesos Educativos. Formador y Consultor. Vinculado al campo social y asociativo desde hace 25 años. Ha desarrollado su labor profesional tanto en la empresa privada, desarrollando tareas de gerencia y dirección, como en el cuarto sector (ámbito social y educativo).