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Eje formativo: Transversal.

Área formativa: Gestión de personas, grupos y recursos.

Modalidad: Virtual en directo.

Ponente: Person Consulting

Destinatarios: Todo el Personal Docente e Investigador de la Universidad.

Inscripción: hasta el 23 de febrero incluido.

Sistema de evaluación y certificado: Mínimo de asistencia del 80% para obtener el diploma.

  • Contenidos

    Curso formativo dirigido a la adquisición de herramientas que ayuden a desarrollar las habilidades sociales necesarias para interactuar con los demás, especialmente con el equipo obteniendo mayor eficacia en el desarrollo de las competencias profesionales.

    Se abordarán los siguientes contenidos:

    • La autoconfianza, métodos para conseguir seguridad y autoconfianza.
    • La automotivación. Métodos para motivarnos y motivar a los demás.
    • La empatía y la escucha activa. Mecanismos para el fomento de una comunicación eficaz.
    • Nuevos métodos que incrementan la capacidad de liderazgo: fomento de actitudes positivas y técnicas para el control de emociones.
  • Objetivos

    Pendiente de definición objetivos

  • Duración

    16 horas.

  • Calendario y Horario

    Fechas: 8, 9, 13, 14 de mayo

    Horario: de 10:00 a 14:00h.