Catálogo Acciones Formativas
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Los cursos de Formación que se ofertan al PAS se organizan en: Formación Básica (dividida en las áreas: Desarollo Personal y Profesional, Digital y Tecnología de la Información y Comunicación, Técnica y Legal y Salud Laboral y Prevención de Riesgos Laborales), Formación Específica, Formación Voluntaria y Formación en Idiomas.
Área de Formación Básica
- Atención al usuario aplicando la inteligencia emocional
- Las leyes 39/2015 y 40/2015 del procedimiento administrativo
común (LPAC) y del régimen jurídico del sector público (LRJSP) - La administración electrónica en el ámbito de la uc3m
- Formación en salud laboral y prevención de riesgos laborales
- La ley 9/2017 de contratos del sector público
- La nueva normativa en protección de datos (RGPD y L0 3/2018)
- Ley de universidades
- Contratación pública y los ODS
- Buenas prácticas en la publicación web uc3m
Área de Formación Voluntaria
- Aplicaciones de Google nivel avanzado
- Actuación en caso de incendio
- Cosmética natural
- Curso primeros auxilios – Quirón salud
- Curso sobre prevención y actuación contra el acoso y ciberacoso
sexual por razón de sexo, orientación sexual y por identidad y/o
expresión de género - Excel avanzado
- Fitoterapia: introducción a las plantas medicinales
- Gestión del tiempo y eficacia personal
- Google formularios
- Habilidades de comunicación
- Huerto ecológico
- Importancia de los hábitos saludables para tu composición corporal
- Inteligencia emocional y su impacto en el entorno laboral.
- Lenguaje inclusivo
- Nociones básicas en materia de igualdad de género
- Reeducación postural
- Resiliencia: superación de las adversidades y adaptación al cambio
- Tablas dinámicas con Excel
- Transformación digital
- Tu balcón saludable: Cultivo de plantas aromáticas y medicinales en poco espacio
Área Formación para Directivos y Mandos intermedios
Área Formación Específica

La formación específica dependerá de la que cada responsable de servicio establezca como actividades formativas especiales y de carácter técnico, necesarias para que su equipo pueda desempeñar las tareas propias de sus puestos de trabajo con solvencia profesional suficiente. De esta forma igualmente se dará cobertura a las necesidades puntuales de formación en forma de asistencia a congresos, jornadas y seminarios, que pudieran surgir a lo largo del año, para completar el desarrollo de conocimientos técnicos específicos y necesarios por razón del servicio.
Para más información, contacte con el Área de Formación, Recursos Humanos.