Conscientes de la trascendencia del empleo, de la relaciones laborales y del desarrollo de los recursos humanos en las sociedades del siglo XXI, la Universidad Carlos III de Madrid ofrece un grado centrado en formar profesionales líderes del mundo del trabajo, que lleguen a comprender los múltiples aspectos que afectan al empleo. Se trata, por ello, de un grado esencialmente multidisciplinar que proporciona herramientas conceptuales, técnicas y prácticas provenientes de una amplia variedad de materias (economía, organización de empresas, derecho, sociología, psicología, etc.), que habilitarán a los graduados a intervenir profesionalmente en importantes campos de actividad en todo tipo de empresas (dirección de recursos humanos, consultoría laboral, etc.), organizaciones no lucrativas (integración mediante el empleo, sindicatos, etc.) y sector público (oposiciones como la de Inspección de Trabajo o Subinspección de Empleo y Seguridad Social). El Grado en Relaciones Laborales y Empleo de la Universidad Carlos III de Madrid es el único de España que forma parte desde 2010 de la red global de escuelas de relaciones laborales, recursos humanos y relaciones industriales constituida en Pekín por las más prestigiosas Universidades en esta materia (Cornell, Rutgers, Cambridge, etc.), y la única de todo el mundo hispanohablante que junto a estas Universidades ha sido invitada a firmar la “Global Labor Science Dean Forum Beijing Declaration” (Junio, 2010).
Prof. Dr. D. Francisco Javier Gómez Abelleira. Vicedecano del Grado en Relaciones Laborales y Empleo.
franciscojavier.gomez@uc3m.es
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