Hoy en día, ante un escenario altamente competitivo, la dirección de empresas se ha convertido en un referente clave. Esta disciplina, a través de la dirección estratégica, por un lado, permite a las empresas analizar y evaluar tanto su entorno competitivo como sus propios recursos internos, con el objetivo de elegir e implantar la estrategia más idónea para conseguir una ventaja competitiva. Y, por otro lado, el capital humano se ha convertido en uno de los activos más importantes para una compañía y en el que puede residir la obtención de resultados favorables. Por lo tanto, este programa permite formar a los alumnos para cubrir demandas socio-económicas reales, aportando, por tanto, no sólo beneficios en el ámbito universitario sino también en el empresarial.
El doctorado en Dirección de Empresas (Dirección Estratégica y Gestión de Recursos Humanos) es el tercer y último ciclo de los estudios de postgrado. El programa pretende formar investigadores capaces de hacer una contribución original sobre la estrategia empresarial o el papel de la gestión de recursos humanos en las organizaciones. Por ello, su objetivo último es la elaboración y defensa de un trabajo de investigación original, que constituirá la tesis doctoral.
Versión para imprimir